连云港海州区科技局壮大御泉棋牌人才队伍 推进科技工作

编辑:御泉棋牌 时间:2020-09-16 热度:5620℃ 来源:御泉棋牌 责编: 御泉棋牌

  近年来,连云港海州区科技局紧紧围绕实施人才强区战略,紧扣科技与人才纽扣,创新举措,引进和培养各类高层次科技人才68人,人才队伍不断壮大,科技工作提质增速。

  一是建立科技人才激励机制。为营造尊重知识、尊重人才的社会氛围,建立和完善科技人才激励机制,科技局争取区委、区政府出台了《海州区加快引进高层次人才实施办法》。《办法》指出:凡引进的高层次人才,前3年按其在用人单位实际工作时间,每月享受生活补贴;与用人单位签订5年以上期限聘用合同的,可享受安家补贴等。

  二是搭建科技人才成长平台。为实现人才成长与创新内容的紧密结合,科技局始终把创新载体建设作为工作重点,力争把人才科技创新落到实处,积极为科技人才成长搭建平台。目前,海州区拥有省级以上人才创新平台64个,其中国家级7个。创新载体的搭建,为全区不同行业科技人才创新创业提供强力的支撑。

  三是拓展科技人才交流渠道。面对基层科技人才资源不足,科技局一方面采用选派科技特派员的方式,有效提高科技服务水平,实现科技特派员的专长与基层科学技术需求的有效对接;另一方面是采取产学研合作等方式,助推企业科技人才队伍壮大。通过多种形式,为基层、企业科技人才队伍的发展壮大拓宽了渠道。2014年,新选派30余名科技特派员充实到基层,90%以上企御泉棋牌业建立了产学研合作。

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